职场中老实人为什么斗不过“人精”呢?因为有6大死穴!

发布时间:2019年01月31日 浏览量:1,025

不管你愿意不愿意承认,这个社会,老实人想要出人头地是很难的。特别是在职场,为人厚道、踏实本分的老实人,往往竞争不过做人圆滑、能说会道的“人精”。

我以前有两个同事,同年进厂,分在同一个部门。A很老实,大学本科。B很聪明,大专学历。两个人性格截然相反。A干工作任劳任怨,领导让干什么就干什么,从来没有多余的话,为了工作经常加班加点。 B很圆滑,经常跟领导开开玩笑,今天给领导带点好茶,明天给领导递盒好烟。明明 A工作干的最多,但是领导却经常夸B业务能力强。三年后,部门中干副职空缺,很多人认为,无论是凭学历还是能力,都非A莫属。可是最终提拔的却是B。一年以后,A辞职了。B的事业依然顺风顺水,不到35岁,就提升为公司副总经理!

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无论是职场还是生意场,老实人是斗不过聪明人(人精)的。老实人虽然口碑不错,但是成功的往往是人精。这是因为,老实人有以下六大“死穴”。

一,心正。老实人一般都没有心眼,更没有坏心眼。他们心术很正,行的是正道!而人精一般机谋深巧,他们行的是诡道。正道在明,诡道在暗,所以正道很难战胜诡道。

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二,胆小。老实人做事比较谨慎,不敢破规越矩,胆子都比较小,所以在职场竞争的关键时刻,就不会行偏门左道。而人精却懂得弯道超车的道理,胆子大,敢下手。

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三,嘴笨。人一老实,就容易嘴笨。能言善辩之人也谈不上老实二字。老实人嘴笨,一不会吹捧领导,二不会联络感情,三不会汇报成绩。所以,工作做的再好,也难入领导法眼。

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四:耳聋。善于钻营的人精耳朵都特别尖,领导的兴趣爱好、风闻趣事可谓了如指掌,所以能投其所好。而老实人对这些不闻不问,好像一个聋子一般,关键的时候就会错失良机。

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五,眼拙。老实人一般比较木讷,不会察言观色,也就是没眼力。职场中如果眼拙,很容易冷落领导。其实这都是一些小细节,可是恰恰这些细节,往往是领导最在乎的。

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六,腰直。老实人与人交往的时候腰板挺的比较直,哪怕事关职业前途,也断然不会为了五斗米而折腰。而人精恰恰相反,为了晋升上位,往往不择手段,甚至卑躬屈膝,以求恩荣。

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